Ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα, από τα 920 ευρώ μεικτά σήμερα, θα αυξηθεί στα 960 ευρώ μεικτά από την 1η Απριλίου 2027 και στη συνέχεια αναμένεται να φτάσει τα 1.000 ευρώ μεικτά από την 1η Ιανουαρίου 2028. Με βάση τα σημερινά δεδομένα, τα 1.000 ευρώ μεικτά αντιστοιχούν περίπου σε 829 ευρώ καθαρά.
Μόνιμες και έκτακτες παρεμβάσεις για την ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος εργαζομένων, συνταξιούχων και οικογενειών περιλαμβάνει το πακέτο μέτρων που ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός με τις αλλαγές να αφορούν τον κατώτατο μισθό, τις ασφαλιστικές εισφορές, τις τριετίες, τις συντάξεις, το επίδομα των 400 ευρώ για τους συνταξιούχους, αλλά και τις αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων με την καθιέρωση μέρος του δώρου από τον Δεκέμβριο του 2027.
Παράλληλα, προβλέπονται αυξήσεις σε αναπηρικά επιδόματα και στο επίδομα γέννησης για το τέταρτο παιδί και τα επόμενα.
Οι βασικοί κερδισμένοι είναι:
1. Οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα κερδίζουν από την αύξηση του κατώτατου μισθού, τη μείωση των εισφορών και, όσοι πληρούν τις προϋποθέσεις, από τις τριετίες.
Το κέρδος στο έτος μπορεί να φτάσει τα 1.100 ευρώ εφόσον προστεθεί τριετία.
2. Οι συνταξιούχοι άνω των 65 ετών αποκτούν πρόσβαση στο επίδομα των 400 ευρώ, ενώ παράλληλα θα λάβουν την ετήσια αύξηση των συντάξεων.
Το κέρδος αύξησης και επιδόματος σε ετήσια βάση ξεκινά από 800 ευρώ.
3. Οι δημόσιοι υπάλληλοι θα δουν όφελος από τις αυξήσεις που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό, αλλά και από την επαναφορά του Δώρου Χριστουγέννων των 500 ευρώ.
4. Οι δικαιούχοι αναπηρικών επιδομάτων αποκτούν αυτόματη προσαρμογή των παροχών τους, ενώ οι οικογένειες με τέταρτο παιδί και άνω θα λάβουν επιπλέον 1.000 ευρώ στο επίδομα γέννησης.
Το τελικό ύψος του οφέλους, πάντως, δεν είναι ίδιο για όλους.
Εξαρτάται από τον μισθό, την προϋπηρεσία, το ύψος της σύνταξης, την ηλικία και την οικογενειακή κατάσταση.
Το 2027 αναμένεται έτσι να αποτελέσει χρονιά πολλαπλών αλλαγών στο διαθέσιμο εισόδημα, με τις αυξήσεις να περνούν σταδιακά από τον μεικτό στον καθαρό μισθό και από εκεί στην πραγματική αγοραστική δύναμη των νοικοκυριών.
Τι θα βάλουν στην τσέπη οι συνταξιούχοι
Οι συνταξιούχοι θα πάρουν κατ’ ελάχιστον ως 850 ευρώ επιπλέον τον χρόνο.
Σημαντική αλλαγή αφορά το μόνιμο επίδομα που χορηγείται κάθε Νοέμβριο.
Το ποσό αυξάνεται στα 400 ευρώ καθαρά, από τα 250 ευρώ που είχαν δοθεί πέρυσι και αντί των 300 ευρώ που είχαν αρχικά ανακοινωθεί.
Παράλληλα, διευρύνεται η βάση των δικαιούχων, καθώς το επίδομα των 400 ευρώ θα καταβάλλεται σε όλους τους συνταξιούχους άνω των 65 ετών, ανεξάρτητα από το εισόδημά τους.
Στο μέτωπο των συντάξεων, η αύξηση για το 2027 αναμένεται να είναι υψηλότερη από το 2,4% που εφαρμόστηκε το 2026.
Με τα σημερινά δεδομένα, η αύξηση υπολογίζεται περίπου στο 2,7%, ενώ δεν αποκλείεται να προσεγγίσει το 3%, εφόσον ο πληθωρισμός κινηθεί υψηλότερα.
Τα παραδείγματα που παρουσιάστηκαν είναι χαρακτηριστικά:
Συνταξιούχος με 825 ευρώ καθαρά τον μήνα θα έχει περίπου 210 ευρώ ετήσιο όφελος από την αύξηση της σύνταξης, συν 400 ευρώ από το επίδομα.
Συνολικό ετήσιο όφελος: 610 ευρώ.
Συνταξιούχος με 1.086 ευρώ τον μήνα θα έχει συνολικό ετήσιο όφελος περίπου 684 ευρώ.
Συνταξιούχος με 1.716 ευρώ τον μήνα θα έχει συνολικό όφελος περίπου 849 ευρώ τον χρόνο από την αύξηση της σύνταξης και το επίδομα.
Κατώτατος μισθός
Ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα, από τα 920 ευρώ μεικτά σήμερα, θα αυξηθεί στα 960 ευρώ μεικτά από την 1η Απριλίου 2027 και στη συνέχεια αναμένεται να φτάσει τα 1.000 ευρώ μεικτά από την 1η Ιανουαρίου 2028.
Με βάση τα σημερινά δεδομένα, τα 1.000 ευρώ μεικτά αντιστοιχούν περίπου σε 829 ευρώ καθαρά.
Επιπλέον αύξηση 10% θα πάρουν το 2027 550.000 εργαζόμενοι που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, αλλά συμπληρώνουν την 1η τριετία στον ίδιο εργοδότη. Η διαδικασία μέτρησης της προϋπηρεσίας «ξεπάγωσε» την 1η Ιανουαρίου 2024 και έτσι οι εργαζόμενοι που ξεκίνησαν να συγκεντρώνουν προϋπηρεσία από τότε μπορούν να συμπληρώσουν την πρώτη τριετία τους μέσα στο 2027.
Η πρώτη τριετία δίνει προσαύξηση 10% στον κατώτατο μισθό.
Η δεύτερη και η τρίτη τριετία ανεβάζουν τη συνολική προσαύξηση έως και 30%.
Με τα σημερινά δεδομένα, το 10% των 920 ευρώ αντιστοιχεί σε 92 ευρώ μεικτά τον μήνα.
Ωστόσο, επειδή ο υπολογισμός θα γίνει πάνω στον κατώτατο μισθό που θα ισχύει τότε, το πραγματικό όφελος το 2027 θα είναι υψηλότερο.
Για τους εργαζόμενους που είχαν κατοχυρώσει προϋπηρεσία πριν από τις 14 Φεβρουαρίου 2012, ο χρόνος που είχε ήδη συμπληρωθεί δεν χάνεται.
Η μέτρηση συνεχίζεται από το σημείο στο οποίο είχε σταματήσει.
Άρα, οι εργαζόμενοι με αναγνωρισμένη προϋπηρεσία μπορούν να βρεθούν νωρίτερα σε υψηλότερο μισθολογικό κλιμάκιο.
Μείωση εισφορών
Από τον Απρίλιο του 2027 προβλέπεται νέα μείωση των ασφαλιστικών εισφορών που επιβαρύνουν τον εργαζόμενο κατά 0,5 ποσοστιαία μονάδα.
Το συνολικό ποσοστό των ασφαλιστικών κρατήσεων των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα θα υποχωρήσει από 13,85% σε 13,35%.
Η παρέμβαση μεταφράζεται σε μικρή αύξηση των καθαρών αποδοχών, η οποία θα λειτουργεί κάθε μήνα και θα προστίθεται στο όφελος από την αύξηση του κατώτατου μισθού και, όπου υπάρχει δικαίωμα, από τις τριετίες.
Δημόσιοι υπάλληλοι: Επιστρέφει μέρος του 13ου μισθού
Σημαντική αλλαγή αφορά και τους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
Από τον Δεκέμβριο του 2027 προβλέπεται η καταβολή 500 ευρώ ως Δώρο Χριστουγέννων, σε μια μερική επαναφορά του 13ου μισθού.
Το ποσό θα καταβάλλεται κάθε χρόνο και προβλέπεται να αυξάνεται σταδιακά.
Δικαιούχοι είναι περίπου 720.000 δημόσιοι υπάλληλοι.
Ιδιαίτερη σημασία έχει το γεγονός ότι η συγκεκριμένη ενίσχυση θα συνυπολογίζεται στις συντάξιμες αποδοχές, ενώ θα ακολουθεί τις αντίστοιχες μισθολογικές αυξήσεις.
Για παράδειγμα δημόσιος υπάλληλος 40 ετών, με δύο παιδιά και καθαρό μισθό 1.450 ευρώ, θα έχει όφελος 562 ευρώ το 2027 και επιπλέον 402 ευρώ το 2028, δηλαδή συνολικά 964 ευρώ.
Δημόσιος υπάλληλος με καθαρό μισθό 1.123 ευρώ θα έχει όφελος 609 ευρώ το 2027 και επιπλέον 424 ευρώ το 2028, δηλαδή συνολικά 1.033 ευρώ.
Αναπηρικά επιδόματα: Αυτόματη προσαρμογή
Τα αναπηρικά επιδόματα θα τιμαριθμοποιηθούν, ώστε να ακολουθούν την εξέλιξη του πληθωρισμού και του ΑΕΠ.
Η αλλαγή αφορά περίπου 220.000 δικαιούχους, με το μέσο πρόσθετο ετήσιο όφελος να υπολογίζεται περίπου στα 220 ευρώ.
Στην πράξη, ο στόχος είναι τα συγκεκριμένα επιδόματα να μην χάνουν την αγοραστική τους δύναμη όταν αυξάνονται οι τιμές.
Επίδομα γέννησης: +1.000 ευρώ από το τέταρτο παιδί
Αυξάνεται κατά 1.000 ευρώ το επίδομα γέννησης για οικογένειες που αποκτούν τέταρτο παιδί και για κάθε επόμενο.
Έτσι, για το τέταρτο παιδί το επίδομα αυξάνεται από 3.500 σε 4.500 ευρώ, ενώ για το πέμπτο από 5.500 σε 6.500 ευρώ.
Η αύξηση επεκτείνεται και στις γεννήσεις τέταρτου και επόμενου παιδιού που πραγματοποιήθηκαν από τον Ιανουάριο του 2026.
«Κουμπαράς» για κάθε παιδί: Έως 1.200 ευρώ τον χρόνο από το κράτος
Νέο σύστημα αποταμίευσης για παιδιά προβλέπεται επίσης.
Οι γονείς θα μπορούν να ανοίγουν λογαριασμό μέσα στα δύο πρώτα χρόνια από τη γέννηση του παιδιού και να καταθέτουν έως 1.200 ευρώ τον χρόνο.
Για κάθε ευρώ που καταθέτει ο γονιός, το κράτος θα προσθέτει ένα ευρώ, με αντίστοιχο ανώτατο όριο.
Έτσι, για κάθε 100 ευρώ αποταμίευσης των γονιών, το κράτος θα προσθέτει άλλα 100 ευρώ.
Τα χρήματα θα παραμένουν δεσμευμένα μέχρι την ενηλικίωση του παιδιού.
Σύμφωνα με το παράδειγμα που παρουσιάστηκε, εάν οι γονείς αποταμιεύουν 100 ευρώ τον μήνα, το ποσό που θα έχει συγκεντρωθεί μέχρι τα 18 μπορεί να ξεπεράσει τις 60.000 ευρώ, ανάλογα και με την απόδοση του λογαριασμού.
Νέος τρόπος υπολογισμού κατώτατου μισθού από το 2028
Ο νέος μηχανισμός θα βασίζεται σε μαθηματικό τύπο, ο οποίος θα λαμβάνει υπόψη τον πληθωρισμό, με ιδιαίτερη έμφαση στα νοικοκυριά που βρίσκονται στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κλίμακας, αλλά και την αύξηση της παραγωγικότητας.
Τα στοιχεία θα βασίζονται σε αντικειμενικούς δείκτες της ΕΛΣΤΑΤ.
Κεντρική πρόβλεψη είναι ότι ο κατώτατος μισθός δεν θα μπορεί να μειωθεί, ενώ για πρώτη φορά η προστασία του κατώτατου μισθού θα επεκτείνεται και στους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
Πίνακας: Εξέλιξη του κατώτατου μισθού
Αντώνης Βασιλόπουλος
www.bankingnews.gr
Παράλληλα, προβλέπονται αυξήσεις σε αναπηρικά επιδόματα και στο επίδομα γέννησης για το τέταρτο παιδί και τα επόμενα.
Οι βασικοί κερδισμένοι είναι:
1. Οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα κερδίζουν από την αύξηση του κατώτατου μισθού, τη μείωση των εισφορών και, όσοι πληρούν τις προϋποθέσεις, από τις τριετίες.
Το κέρδος στο έτος μπορεί να φτάσει τα 1.100 ευρώ εφόσον προστεθεί τριετία.
2. Οι συνταξιούχοι άνω των 65 ετών αποκτούν πρόσβαση στο επίδομα των 400 ευρώ, ενώ παράλληλα θα λάβουν την ετήσια αύξηση των συντάξεων.
Το κέρδος αύξησης και επιδόματος σε ετήσια βάση ξεκινά από 800 ευρώ.
3. Οι δημόσιοι υπάλληλοι θα δουν όφελος από τις αυξήσεις που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό, αλλά και από την επαναφορά του Δώρου Χριστουγέννων των 500 ευρώ.
4. Οι δικαιούχοι αναπηρικών επιδομάτων αποκτούν αυτόματη προσαρμογή των παροχών τους, ενώ οι οικογένειες με τέταρτο παιδί και άνω θα λάβουν επιπλέον 1.000 ευρώ στο επίδομα γέννησης.
Το τελικό ύψος του οφέλους, πάντως, δεν είναι ίδιο για όλους.
Εξαρτάται από τον μισθό, την προϋπηρεσία, το ύψος της σύνταξης, την ηλικία και την οικογενειακή κατάσταση.
Το 2027 αναμένεται έτσι να αποτελέσει χρονιά πολλαπλών αλλαγών στο διαθέσιμο εισόδημα, με τις αυξήσεις να περνούν σταδιακά από τον μεικτό στον καθαρό μισθό και από εκεί στην πραγματική αγοραστική δύναμη των νοικοκυριών.
Τι θα βάλουν στην τσέπη οι συνταξιούχοι
Οι συνταξιούχοι θα πάρουν κατ’ ελάχιστον ως 850 ευρώ επιπλέον τον χρόνο.
Σημαντική αλλαγή αφορά το μόνιμο επίδομα που χορηγείται κάθε Νοέμβριο.
Το ποσό αυξάνεται στα 400 ευρώ καθαρά, από τα 250 ευρώ που είχαν δοθεί πέρυσι και αντί των 300 ευρώ που είχαν αρχικά ανακοινωθεί.
Παράλληλα, διευρύνεται η βάση των δικαιούχων, καθώς το επίδομα των 400 ευρώ θα καταβάλλεται σε όλους τους συνταξιούχους άνω των 65 ετών, ανεξάρτητα από το εισόδημά τους.
Στο μέτωπο των συντάξεων, η αύξηση για το 2027 αναμένεται να είναι υψηλότερη από το 2,4% που εφαρμόστηκε το 2026.
Με τα σημερινά δεδομένα, η αύξηση υπολογίζεται περίπου στο 2,7%, ενώ δεν αποκλείεται να προσεγγίσει το 3%, εφόσον ο πληθωρισμός κινηθεί υψηλότερα.
Τα παραδείγματα που παρουσιάστηκαν είναι χαρακτηριστικά:
Συνταξιούχος με 825 ευρώ καθαρά τον μήνα θα έχει περίπου 210 ευρώ ετήσιο όφελος από την αύξηση της σύνταξης, συν 400 ευρώ από το επίδομα.
Συνολικό ετήσιο όφελος: 610 ευρώ.
Συνταξιούχος με 1.086 ευρώ τον μήνα θα έχει συνολικό ετήσιο όφελος περίπου 684 ευρώ.
Συνταξιούχος με 1.716 ευρώ τον μήνα θα έχει συνολικό όφελος περίπου 849 ευρώ τον χρόνο από την αύξηση της σύνταξης και το επίδομα.
Κατώτατος μισθός
Ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα, από τα 920 ευρώ μεικτά σήμερα, θα αυξηθεί στα 960 ευρώ μεικτά από την 1η Απριλίου 2027 και στη συνέχεια αναμένεται να φτάσει τα 1.000 ευρώ μεικτά από την 1η Ιανουαρίου 2028.
Με βάση τα σημερινά δεδομένα, τα 1.000 ευρώ μεικτά αντιστοιχούν περίπου σε 829 ευρώ καθαρά.
Επιπλέον αύξηση 10% θα πάρουν το 2027 550.000 εργαζόμενοι που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, αλλά συμπληρώνουν την 1η τριετία στον ίδιο εργοδότη. Η διαδικασία μέτρησης της προϋπηρεσίας «ξεπάγωσε» την 1η Ιανουαρίου 2024 και έτσι οι εργαζόμενοι που ξεκίνησαν να συγκεντρώνουν προϋπηρεσία από τότε μπορούν να συμπληρώσουν την πρώτη τριετία τους μέσα στο 2027.
Η πρώτη τριετία δίνει προσαύξηση 10% στον κατώτατο μισθό.
Η δεύτερη και η τρίτη τριετία ανεβάζουν τη συνολική προσαύξηση έως και 30%.
Με τα σημερινά δεδομένα, το 10% των 920 ευρώ αντιστοιχεί σε 92 ευρώ μεικτά τον μήνα.
Ωστόσο, επειδή ο υπολογισμός θα γίνει πάνω στον κατώτατο μισθό που θα ισχύει τότε, το πραγματικό όφελος το 2027 θα είναι υψηλότερο.
Για τους εργαζόμενους που είχαν κατοχυρώσει προϋπηρεσία πριν από τις 14 Φεβρουαρίου 2012, ο χρόνος που είχε ήδη συμπληρωθεί δεν χάνεται.
Η μέτρηση συνεχίζεται από το σημείο στο οποίο είχε σταματήσει.
Άρα, οι εργαζόμενοι με αναγνωρισμένη προϋπηρεσία μπορούν να βρεθούν νωρίτερα σε υψηλότερο μισθολογικό κλιμάκιο.
Μείωση εισφορών
Από τον Απρίλιο του 2027 προβλέπεται νέα μείωση των ασφαλιστικών εισφορών που επιβαρύνουν τον εργαζόμενο κατά 0,5 ποσοστιαία μονάδα.
Το συνολικό ποσοστό των ασφαλιστικών κρατήσεων των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα θα υποχωρήσει από 13,85% σε 13,35%.
Η παρέμβαση μεταφράζεται σε μικρή αύξηση των καθαρών αποδοχών, η οποία θα λειτουργεί κάθε μήνα και θα προστίθεται στο όφελος από την αύξηση του κατώτατου μισθού και, όπου υπάρχει δικαίωμα, από τις τριετίες.
Δημόσιοι υπάλληλοι: Επιστρέφει μέρος του 13ου μισθού
Σημαντική αλλαγή αφορά και τους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
Από τον Δεκέμβριο του 2027 προβλέπεται η καταβολή 500 ευρώ ως Δώρο Χριστουγέννων, σε μια μερική επαναφορά του 13ου μισθού.
Το ποσό θα καταβάλλεται κάθε χρόνο και προβλέπεται να αυξάνεται σταδιακά.
Δικαιούχοι είναι περίπου 720.000 δημόσιοι υπάλληλοι.
Ιδιαίτερη σημασία έχει το γεγονός ότι η συγκεκριμένη ενίσχυση θα συνυπολογίζεται στις συντάξιμες αποδοχές, ενώ θα ακολουθεί τις αντίστοιχες μισθολογικές αυξήσεις.
Για παράδειγμα δημόσιος υπάλληλος 40 ετών, με δύο παιδιά και καθαρό μισθό 1.450 ευρώ, θα έχει όφελος 562 ευρώ το 2027 και επιπλέον 402 ευρώ το 2028, δηλαδή συνολικά 964 ευρώ.
Δημόσιος υπάλληλος με καθαρό μισθό 1.123 ευρώ θα έχει όφελος 609 ευρώ το 2027 και επιπλέον 424 ευρώ το 2028, δηλαδή συνολικά 1.033 ευρώ.
Αναπηρικά επιδόματα: Αυτόματη προσαρμογή
Τα αναπηρικά επιδόματα θα τιμαριθμοποιηθούν, ώστε να ακολουθούν την εξέλιξη του πληθωρισμού και του ΑΕΠ.
Η αλλαγή αφορά περίπου 220.000 δικαιούχους, με το μέσο πρόσθετο ετήσιο όφελος να υπολογίζεται περίπου στα 220 ευρώ.
Στην πράξη, ο στόχος είναι τα συγκεκριμένα επιδόματα να μην χάνουν την αγοραστική τους δύναμη όταν αυξάνονται οι τιμές.
Επίδομα γέννησης: +1.000 ευρώ από το τέταρτο παιδί
Αυξάνεται κατά 1.000 ευρώ το επίδομα γέννησης για οικογένειες που αποκτούν τέταρτο παιδί και για κάθε επόμενο.
Έτσι, για το τέταρτο παιδί το επίδομα αυξάνεται από 3.500 σε 4.500 ευρώ, ενώ για το πέμπτο από 5.500 σε 6.500 ευρώ.
Η αύξηση επεκτείνεται και στις γεννήσεις τέταρτου και επόμενου παιδιού που πραγματοποιήθηκαν από τον Ιανουάριο του 2026.
«Κουμπαράς» για κάθε παιδί: Έως 1.200 ευρώ τον χρόνο από το κράτος
Νέο σύστημα αποταμίευσης για παιδιά προβλέπεται επίσης.
Οι γονείς θα μπορούν να ανοίγουν λογαριασμό μέσα στα δύο πρώτα χρόνια από τη γέννηση του παιδιού και να καταθέτουν έως 1.200 ευρώ τον χρόνο.
Για κάθε ευρώ που καταθέτει ο γονιός, το κράτος θα προσθέτει ένα ευρώ, με αντίστοιχο ανώτατο όριο.
Έτσι, για κάθε 100 ευρώ αποταμίευσης των γονιών, το κράτος θα προσθέτει άλλα 100 ευρώ.
Τα χρήματα θα παραμένουν δεσμευμένα μέχρι την ενηλικίωση του παιδιού.
Σύμφωνα με το παράδειγμα που παρουσιάστηκε, εάν οι γονείς αποταμιεύουν 100 ευρώ τον μήνα, το ποσό που θα έχει συγκεντρωθεί μέχρι τα 18 μπορεί να ξεπεράσει τις 60.000 ευρώ, ανάλογα και με την απόδοση του λογαριασμού.
Νέος τρόπος υπολογισμού κατώτατου μισθού από το 2028
Ο νέος μηχανισμός θα βασίζεται σε μαθηματικό τύπο, ο οποίος θα λαμβάνει υπόψη τον πληθωρισμό, με ιδιαίτερη έμφαση στα νοικοκυριά που βρίσκονται στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κλίμακας, αλλά και την αύξηση της παραγωγικότητας.
Τα στοιχεία θα βασίζονται σε αντικειμενικούς δείκτες της ΕΛΣΤΑΤ.
Κεντρική πρόβλεψη είναι ότι ο κατώτατος μισθός δεν θα μπορεί να μειωθεί, ενώ για πρώτη φορά η προστασία του κατώτατου μισθού θα επεκτείνεται και στους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
Πίνακας: Εξέλιξη του κατώτατου μισθού
Αντώνης Βασιλόπουλος
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών