Στις υπόλοιπες συστημικές τράπεζες η εικόνα είναι διαφορετική καθώς οι εξαιρέσεις που υπάρχουν έρχονται να επιβεβαιώσουν τον κανόνα της ανδροκρατίας.
Μπορεί οι γυναίκες να κερδίζουν πόντους στη νομή της εξουσίας αλλά φαίνεται ότι στις ελληνικές τράπεζες επικρατούν διαφορετικές ταχύτητες.
Σε άλλες το γυναικείο φύλο φαίνεται να γνωρίζει πιένες αλλά υπάρχουν και εκείνες που αποτελεί μειοψηφία καθώς δεν φαίνεται όλες οι τράπεζες να είναι οπαδοί της θεωρίας άρωμα γυναίκας.
Η Alpha ασφαλώς κερδίζει στα σημεία καθώς ειδικά την τελευταία περίοδο έχουν αναλάβει σε κορυφαίες θέσεις γυναίκες ενώ παράλληλα η Τράπεζα έχει ήδη ενταχθεί στον έγκυρο διεθνή δείκτη ισότητας των φύλων Bloomberg Gender-Equality Index (GEI).
Ανάλογη τάση διαμορφώνεται και στην Εθνική Τράπεζα όπου το γυναικείο φύλο σταθερά διευρύνει το ρόλο του σε θέσεις ευθύνης.
Στις υπόλοιπες συστημικές τράπεζες η εικόνα είναι διαφορετική καθώς οι εξαιρέσεις που υπάρχουν έρχονται να επιβεβαιώσουν τον κανόνα της ανδροκρατίας.
Είτε ίσως από παράδοση σε μια περίπτωση (μην ξεχνάμε ότι στο παρελθόν υπήρχε τράπεζα που δεν προσελάμβανε γυναίκες) είτε σε άλλη περίπτωση από … πεποίθηση της πλειοψηφίας της διοικητικής ομάδας. Και όλα αυτά μολονότι και τα λοιπά πιστωτικά ιδρύματα διατηρούν στο δυναμικό τους πολύ «δυνατά αρώματα» σε ότι αφορά τον εργασιακό στίβο.
Πάντως από τη στιγμή πάντως που το τιμόνι της ΕΚΤ το έχει αναλάβει η Κριστίν Λαγκάρντ να θεωρούν δεδομένο οι τράπεζες πως οι ευαισθησίες τέτοιου είδους αργά ή γρήγορα θα μετρήσουν και αυτό όπως λένε πηγές που γνωρίζουν καλά το παιχνίδι του κυνηγιού κεφαλών.... το παραπάνω δεν θα πρέπει να θεωρείται καθόλου μα καθόλου σχήμα λόγου.
Νίκος Καρούτζος
nkaroutzos@gmail.com
www.bankingnews.gr
Σε άλλες το γυναικείο φύλο φαίνεται να γνωρίζει πιένες αλλά υπάρχουν και εκείνες που αποτελεί μειοψηφία καθώς δεν φαίνεται όλες οι τράπεζες να είναι οπαδοί της θεωρίας άρωμα γυναίκας.
Η Alpha ασφαλώς κερδίζει στα σημεία καθώς ειδικά την τελευταία περίοδο έχουν αναλάβει σε κορυφαίες θέσεις γυναίκες ενώ παράλληλα η Τράπεζα έχει ήδη ενταχθεί στον έγκυρο διεθνή δείκτη ισότητας των φύλων Bloomberg Gender-Equality Index (GEI).
Ανάλογη τάση διαμορφώνεται και στην Εθνική Τράπεζα όπου το γυναικείο φύλο σταθερά διευρύνει το ρόλο του σε θέσεις ευθύνης.
Στις υπόλοιπες συστημικές τράπεζες η εικόνα είναι διαφορετική καθώς οι εξαιρέσεις που υπάρχουν έρχονται να επιβεβαιώσουν τον κανόνα της ανδροκρατίας.
Είτε ίσως από παράδοση σε μια περίπτωση (μην ξεχνάμε ότι στο παρελθόν υπήρχε τράπεζα που δεν προσελάμβανε γυναίκες) είτε σε άλλη περίπτωση από … πεποίθηση της πλειοψηφίας της διοικητικής ομάδας. Και όλα αυτά μολονότι και τα λοιπά πιστωτικά ιδρύματα διατηρούν στο δυναμικό τους πολύ «δυνατά αρώματα» σε ότι αφορά τον εργασιακό στίβο.
Πάντως από τη στιγμή πάντως που το τιμόνι της ΕΚΤ το έχει αναλάβει η Κριστίν Λαγκάρντ να θεωρούν δεδομένο οι τράπεζες πως οι ευαισθησίες τέτοιου είδους αργά ή γρήγορα θα μετρήσουν και αυτό όπως λένε πηγές που γνωρίζουν καλά το παιχνίδι του κυνηγιού κεφαλών.... το παραπάνω δεν θα πρέπει να θεωρείται καθόλου μα καθόλου σχήμα λόγου.
Νίκος Καρούτζος
nkaroutzos@gmail.com
www.bankingnews.gr
Σχόλια αναγνωστών