γράφει : Δ.Ν.
ΔΕΗ: Το πρόγραμμα της εθελούσιας εξόδου που ανακοινώθηκε για τα 200 άτομα είναι μια καλή αρχή…
Τα έξοδα μισθοδοσίας της ΔΕΗ έχουν μειωθεί σημαντικά σαν απόλυτο μέγεθος
Το πρόγραμμα της εθελούσιας εξόδου που ανακοινώθηκε για τα 200 άτομα είναι μια καλή αρχή. Τα έξοδα μισθοδοσίας της ΔΕΗ έχουν μειωθεί σημαντικά σαν απόλυτο μέγεθος από το 2008 και μετά, ωστόσο παραμένουν ένα σημαντικό νούμερο ως ποσοστό επί των πωλήσεων.Ενδεχομένως η κίνηση μείωσης του προσωπικού που είναι άνω των 60 ετών με ειδικές προϋποθέσεις (βαρέα ανθυγιεινά κλπ) να αποτελεί το πρώτο βήμα ελάφρυνσης του κόστους μισθοδοσίας που σε μέσα επίπεδα κινήθηκε σε 3.425 ευρώ το μήνα ανά εργαζόμενο (14 μισθοί).
Η διοίκηση εκτιμά ότι το όφελος της εθελούσια θα είναι κοντά στα 13 εκατ. ευρώ κατ’ έτος, ενώ σύμφωνα με δημοσιεύματα η δεύτερη φάση θα περιλαμβάνει 1.000 υπαλλήλους που βρίσκονται πολύ κοντά στο να κατοχυρώσουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα.
Πως εξελίσσεται το κόστος μισθοδοσίας της ΔΕΗ σε σχέση με τις πωλήσεις της
| Έτος | 6Μ:16 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 | 2010 | 2009 | 2008 | 2007 | 2006 | 2005 |
| Αριθμός Εργαζομένων (όμιλος) | 18.742 | 18.356 | 18.572 | 19.093 | 20.030 | 20.824 | 21.845 | 22.582 | 23.611 | 24.602 | 26.345 | 27.395 |
| Κόστος Μισθοδοσίας (σε χιλ. ευρώ) | 478.700 | 880.300 | 914.200 | 939.800 | 934.100 | 1.099.700 | 1.245.100 | 1.492.100 | 1.419.500 | 1.082.700 | 1.050.300 | 1.270.000 |
| Πωλήσεις (σε χιλ. ευρώ) | 2.664.500 | 5.735.656 | 5.863.657 | 5.970.826 | 5.985.222 | 5.513.552 | 5.811.386 | 6.030.381 | 5.823.483 | 5.154.168 | 4.787.403 | 4.290.860 |
| Ποσοστό επί των πωλήσεων (%) | 18,0% | 15,3% | 15,6% | 15,7% | 15,6% | 19,9% | 21,4% | 24,7% | 24,4% | 21,0% | 21,9% | 29,6% |
Σχόλια αναγνωστών